Cette branche du droit concerne :
Les relations individuelles de travail :
Et collectives :
Droit de la sécurité sociale :
Intéresse essentiellement les litiges avec les organismes sociaux (URSSAF, CPAM, Caisses de Retraite), relatif aux cotisations, aux prestations ou conditions d’affiliation à ces organismes, et encore tout le contentieux de la faute inexcusable de l’employeur.
Droit international privé et communautaire :
Concerne les situations entre plusieurs personnes (physiques ou morales) dont les situations sont régies par des droits différents de pays différents (lequel appliquer ?).